Consultoría RRHH. Comunicación y gestión del talento

Si no tienes tiempo para gestionar de forma adecuada a las personas del equipo de tu empresa , no sabes lo que les motiva o piensas que tus empleados no aportan el suficiente valor  es importante que te tomes un tiempo y reflexiones sobre ello , ya que el contar con el mejor equipo es crítico para que tu empresa pueda crecer o mantenerse en el tiempo.

En fináleas te ayudamos en esta reflexión y te acompañamos en el proceso de análisis, cambio y adaptación de ti mismo y de todo el equipo a las necesidades del cliente , del mercado y tecnológicas. También a  mantener, retener y desarrollar adecuadamente el equipo humano de la empresa.

En fináleas te ayudamos a:

• Realizar un análisis general de la estructura de personal de la empresa , las necesidades sin cubrir y la capacidad de reorientar a las personas del equipo en nuevas funciones necesarias formandolos.
• Evaluar el desempeño de los empleados , detectando carencias y necesidades que pueden estar influyendo en los resultados.
• Fomentar la cultura participativa.

• Realizar la selección de personal necesaria.
• Establecer un plan de comunicación de negocio con el equipo, estableciendo sus objetivos , definiendo claramente sus funciones , explicando el valor que tienen que aportar a la empresa y realizando un seguimiento.
• Establecer un plan de comunicación emocional y  personal en el que se obtenga información bidireccional , dándoles nuestro feed-back del desempeño y pidiéndoles información de lo que podemos hacer para motivarlos más. 
• Establecer planes de formación.
• Destinar tiempo al reconocimiento de los empleados implicados y que nos aportan valor.
• Fijar retribuciones variables para quien nos aporta más beneficio.
• Establecimiento de planes de formación y sensibilización en la aplicación de los cambios tecnológicos necesarios.
• Apoyo en la gestión de conflictos.
• Apoyo para implementar medidas de conciliación de la vida profesional y laboral.

En Fináleas somos conscientes de la importancia de una excelente gestión del equipo humano de la empresa y de que las PYMES no cuentan con departamentos de RRHH , siendo el gerente el que concentra la responsabilidad.Por ello , contamos con un equipo con mucha experiencia que te puede ayudar a realizar el cambio que necesitas.